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Mission Human Resources
La forza delle nostre radici risiede nel valore dell’individuo, nello spirito del team, nel coinvolgimento, nel gusto della sfida, nella determinazione di costruire qualcosa che lascerà il segno.
Valori che ogni donna e uomo del Gruppo Trevi condivide e supporta, una visione custodita dai nostri esperti e trasmessa, ogni giorno, alle nuove generazioni di lavoratori. E’ questo il nostro spirito, quello di una grande organizzazione che accoglie le nuove sfide con entusiasmo e dedizione, una missione che unisce tutti i nostri dipendenti in ogni parte del mondo.
La persona è il nostro punto di arrivo
Valorizzazione dei talenti: percorsi di sviluppo di carriera, piani mirati di formazione
Il Gruppo Trevi, in continuità con il proprio percorso di trasformazione, ha avviato un cammino di ricambio generazionale, favorendo l’inserimento e la valorizzazione non solo di nuovi talenti già inseriti nel percorso professionale, ma anche di giovani risorse alla prima esperienza lavorativa quali neodiplomati e neolaureati individuati anche grazie anche alle partnership con gli istituti Superiori e le Università.
Il Gruppo ha studiato appositi percorsi di sviluppo di carriera. Un iter che segue tappe ben precise. Si comincia con l’Onboarding che si pone l’obbiettivo di gestire l’inserimento delle nuove risorse rendendole, sin da subito, parte integrante della realtà aziendale fino all’acquisizione completa del ruolo. In parallelo, grazie ad un assesment dedicato, si mettono a fuoco hard e soft skill della singola persona che permettono di pianificare un percorso continuo di formazione, sia in aula che in cantiere, col supporto e l’affiancamento di colleghi con maggiore esperienza. Un processo che viene monitorato con regolarità per verificare il livello di apprendimento e consentire eventuali adattamenti fino al raggiungimento dell’obiettivo.
Le Academy del Gruppo Trevi
“Mettiamo al centro le persone e la loro formazione per affrontare un mondo in continua evoluzione”.
Le Academy forniscono percorsi di sviluppo personalizzati e formano a pieno gli hard e soft skills delle persone.
- FTA – Foundations Technology Academy – Formazione tecnica e tecnologica
- TGA – Trevi Group Academy of Management – Formazione manageriale
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