{"id":141,"date":"2023-03-29T00:00:00","date_gmt":"2023-03-28T22:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/trevigroupstg.wpenginepowered.com\/it\/2023\/03\/29\/lo-sviluppo-delle-risorse-umane-nel-gruppo-trevi-raccontato-dal-corriere-della-sera\/"},"modified":"2025-12-19T10:51:15","modified_gmt":"2025-12-19T09:51:15","slug":"lo-sviluppo-delle-risorse-umane-nel-gruppo-trevi-raccontato-dal-corriere-della-sera","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/2023\/03\/29\/lo-sviluppo-delle-risorse-umane-nel-gruppo-trevi-raccontato-dal-corriere-della-sera\/","title":{"rendered":"Lo sviluppo delle Risorse Umane nel Gruppo Trevi raccontato dal Corriere Della Sera"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group alignwide\"><div class=\"wp-block-group__inner-container is-layout-constrained wp-block-group-is-layout-constrained\"><div class=\"wp-block-image\">\n<figure class=\"aligncenter size-large\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" width=\"697\" height=\"1024\" src=\"https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-697x1024.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-142\" srcset=\"https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-697x1024.jpg 697w, https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-204x300.jpg 204w, https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-768x1128.jpg 768w, https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-1046x1536.jpg 1046w, https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-1394x2048.jpg 1394w, https:\/\/www.trevigroup.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/15-5-Corriere_TRovoLavoro-scaled.jpg 1743w\" sizes=\"auto, (max-width: 697px) 100vw, 697px\" \/><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Mission Human Resources<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p><strong>La forza delle nostre radici risiede&nbsp;nel valore dell\u2019individuo, nello spirito&nbsp;del team, nel coinvolgimento, nel&nbsp;gusto della sfida, nella determinazione&nbsp;di costruire qualcosa che lascer\u00e0 il&nbsp;segno.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Valori che ogni donna e uomo&nbsp;del Gruppo Trevi condivide e supporta,&nbsp;una visione custodita dai nostri esperti&nbsp;e trasmessa, ogni giorno, alle nuove&nbsp;generazioni di lavoratori.&nbsp;E\u2019 questo il nostro spirito, quello di&nbsp;una grande organizzazione che accoglie&nbsp;le nuove sfide con entusiasmo&nbsp;e dedizione, una missione che unisce&nbsp;tutti i nostri dipendenti in ogni parte&nbsp;del mondo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>La persona \u00e8 il nostro punto di arrivo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p><a href=\"https:\/\/hcqr.fa.em2.oraclecloud.com\/hcmUI\/CandidateExperience\/it\/sites\/CX_2005\/pages\/3023\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><strong><em>Valorizzazione dei talenti: percorsi di sviluppo di carriera, piani mirati di formazione<\/em><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Il Gruppo Trevi, in continuit\u00e0 con il proprio percorso di trasformazione, ha avviato un cammino di ricambio generazionale,&nbsp;<strong>favorendo l\u2019inserimento e la valorizzazione non solo di nuovi&nbsp; talenti gi\u00e0 inseriti nel percorso professionale,&nbsp;ma anche di giovani risorse alla prima esperienza lavorativa <\/strong>quali neodiplomati e neolaureati individuati anche&nbsp;grazie anche alle partnership con gli istituti Superiori e le Universit\u00e0.&nbsp;<br><strong>Il Gruppo ha studiato appositi percorsi di sviluppo di carriera<\/strong>. Un iter che segue tappe ben precise. Si comincia&nbsp;con l\u2019Onboarding che si pone l\u2019obbiettivo di gestire l\u2019inserimento delle nuove risorse rendendole, sin da subito, parte&nbsp;integrante della realt\u00e0 aziendale fino all\u2019acquisizione completa del ruolo. In parallelo, grazie ad un assesment dedicato,&nbsp;si mettono a fuoco hard e soft skill della singola persona che permettono di pianificare un percorso continuo&nbsp;di formazione, sia in aula che in cantiere, col supporto e l\u2019affiancamento di colleghi con maggiore esperienza. Un&nbsp;processo che viene monitorato con regolarit\u00e0 per verificare il livello di apprendimento e consentire eventuali adattamenti&nbsp;fino al raggiungimento dell\u2019obiettivo.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Le Academy del Gruppo Trevi<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p><strong><em>\u201cMettiamo al centro le persone e la loro formazione per affrontare&nbsp;un mondo in continua evoluzione\u201d.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Le Academy forniscono percorsi di sviluppo personalizzati e formano a pieno&nbsp;gli hard e soft skills delle persone.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><a href=\"https:\/\/www.ftacademy.it\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">FTA &#8211;&nbsp;Foundations Technology Academy &#8211;&nbsp;Formazione tecnica e tecnologica<\/a><\/li>\n\n\n\n<li><a href=\"https:\/\/www.trevigroup.com\/en\/trevi-group-academy\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">TGA&nbsp; &#8211;&nbsp;Trevi Group Academy of Management &#8211;&nbsp;Formazione manageriale<\/a><\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><strong>Scopri le nostre posizione aperte<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Visita il nostro sito Career: <a href=\"https:\/\/hcqr.fa.em2.oraclecloud.com\/hcmUI\/CandidateExperience\/it\/sites\/CX_2005\/requisitions?utm_source=social+network&amp;utm_medium=qr+code+post&amp;utm_campaign=corsera&amp;utm_id=adv+corriere+della+sera\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">clicca qui<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mission Human Resources La forza delle nostre radici risiede&nbsp;nel valore dell\u2019individuo, nello spirito&nbsp;del team, nel coinvolgimento, nel&nbsp;gusto della sfida, nella determinazione&nbsp;di costruire qualcosa che lascer\u00e0 il&nbsp;segno. 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